Veränderung trifft Menschen unterschiedlich. Manche sind neugierig, andere zögern oder zweifeln. Genau dann kommt es auf Führung an. Leading Change unterstützt Dich dabei, Veränderungsprozesse sicher zu steuern und Dein Team Schritt für Schritt mitzunehmen. 
Im Webinar zeigt Dir Marc kompakt und praxisnah, wie Du individuelle Reaktionen erkennst, wirksam darauf eingehst und Orientierung gibst – auch dann, wenn Unsicherheit oder Widerstand spürbar werden. 

DARUM GEHT ES KONKRET

• Du lernst ein kompaktes Modell kennen, das erklärt, wie Mitarbeitende auf Veränderung reagieren und welche Muster dahinterstehen. 
  
• Du bekommst ein praxistaugliches Werkzeug, mit dem Du Orientierung schaffst, Widerstände einordnest und Energie gezielt lenkst. 
  
• Du siehst reale Beispiele aus Transformationsprojekten und überträgst die Impulse direkt auf Deinen Führungsalltag.

FÜR WEN DAS WEBINAR RELEVANT IST

Für Führungskräfte sowie Verantwortliche in Personal- und Organisationsentwicklung, die Veränderungsprozesse bewusst gestalten wollen und dafür klare, wirksame Impulse suchen. 

Kosten
Keine. 

WARUM DU DABEI SEIN SOLLTEST

Du lernst zwei Leitmodelle kennen, die Dir helfen, Veränderungsprozesse sicher zu führen und typische Reaktionen nicht nur zu verstehen, sondern produktiv zu nutzen. 

1. Individuelle Reaktionen auf Veränderung verstehen
   Du erkennst, warum Emotionen, Widerstände oder Rückschritte im Change normal sind. Du lernst, diese Signale früh wahrzunehmen, präzise einzuordnen und konstruktiv zu bearbeiten, sodass daraus neue Energie entsteht.
2. Leading Change im Führungsalltag anwenden
   Das zweite Modell zeigt Dir, welche Rolle Du in den jeweiligen Phasen einer Veränderung übernimmst und wie Du mit klaren Impulsen Halt gibst, Verantwortung stärkst und Veränderungsbereitschaft förderst.
   Du bekommst eine klare Struktur, die Dir hilft, in komplexen Situationen den Überblick zu behalten und souverän zu führen – ohne Dein Team zu überfordern. 

Du gehst mit einem unmittelbaren Mehrwert aus dem Webinar. Egal, ob Du ein Projekt startest, eine Organisationseinheit umbaust oder ein Team durch unsichere Zeiten führst: Du weißt, welche Strategien wirken und wie Du sie direkt anwendest. 

Gewinne ein persönliches Beratungsgespräch

Alle Teilnehmenden können an einer Verlosung teilnehmen und ein einstündiges Beratungsgespräch gewinnen. In diesem Termin geht es ausschließlich um Deine Situation, Deine Herausforderungen und Deinen konkreten Veränderungsprozess rund um das Thema Leading Change.