Großgruppenveranstaltungen für Ihre Nachhaltigkeitstransformation

Nachhaltigkeit im Unternehmen fördern: Gemeinsam als Organisation wachsen

Nachhaltigkeit gelingt nur, wenn alle im Unternehmen mitziehen. Mit unseren Großgruppenveranstaltungen machst Du das Thema für Deine Mitarbeitenden sichtbar und erlebbar. So motivierst Du Dein Team ggf. Deine Organisation, stärkst das Bewusstsein und schaffst eine nachhaltige Kultur.

Großgruppenveranstaltungen: Definition und Fluid Facilitation als Methode für Deine Strategie

Großgruppenveranstaltungen, insbesondere mit der Methode Fluid Facilitation, sind eine effektive Möglichkeit, die Belegschaft gleichzeitig zu erreichen und für Nachhaltigkeit zu gewinnen.

Ziel ist es, das Bewusstsein zu schärfen, alle aktiv einzubinden und gemeinsam eine Vision zu entwickeln. Gleichzeitig ermöglicht unser Ansatz, parallel an verschiedenen Unterthemen zu arbeiten, die Schwarmintelligenz zu aktivieren und dabei effektiv sowie effizient vorzugehen

Wann Großgruppenveranstaltungen für Deine Nachhaltigkeit sinnvoll sind

Unsere Veranstaltungen richten sich an Unternehmen, die:

• Nachhaltigkeit im gesamten Unternehmen aktivieren wollen: Verankere Nachhaltigkeit als umfassendes Thema
• Die Mitarbeitenden motivieren und einbinden möchten: Schaffe ein Gemeinschaftserlebnis, das Dein Team aktiviert
• Eine gemeinsame Vision entwickeln möchten: Entwickele eine klare Vorstellung, die alle mittragen

Ablauf einer Großgruppenveranstaltung zur Nachhaltigkeit

• Planung und Vorbereitung: Wir planen die Veranstaltung gemeinsam, definieren die Ziele und stimmen die Agenda ab
• Die Veranstaltung selbst: Durch interaktive Formate und die Methode Fluid Facilitation können sich alle aktiv einbringen und gemeinsam tragfähige Lösungen entwickeln
• Ergebnisse und nächste Schritte: Zusammenfassen der Ergebnisse und Definition der nächsten Schritte für eine Umsetzung

Vorteile von Großgruppenveranstaltungen für Deine Organisation

• Gemeinsames Verständnis und Begeisterung: Alle werden Teil der Nachhaltigkeitsstrategie
• Verbindlichkeit schaffen: Geteilte Vision und gemeinsam entwickelte Maßnahmen steigern das Engagement
• Nachhaltige Unternehmenskultur etablieren: Der Startschuss, um langfristig zu verankern

Invest

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