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Hier findest Du Materialien, Modelle und praktische Tools für das, was im Arbeitsalltag gerade geklärt, vorbereitet oder neu angegangen werden muss. Zum Sortieren, Ausprobieren und Weiterkommen.
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Involvement und Resilienz von Mitarbeitern fördern. Leitmodell und Assessment.
CONCEPTS WHITEPAPER #04
»Wise Interventions« in Veränderungsprozessen
von Marc Solga
Ein Leitmodell für die erfolgreiche Einführung und Skalierung generativer KI-Systeme
CONCEPTS WHITEPAPER #07
KI-TRANSFORMATION ALS FÜHRUNGSAUFGABE
von Marc Solga und Sidney Wach
Das Tool basiert auf einem Leitmodell, dass den aktuellen Stand der Team-Forschung zusammenfasst
CIDTOOL
TEAM-ASSESSMENT. WAS TEAMS ERFOLGREICH MACHT.
CIDTOOL
Ein Leitfaden für alle, die OKR kennen und mehr in Richtung Strategie herausholen möchten
Practices Whitepaper #13
OKR trifft OGSM - Strategieumsetzung neu gedacht
von Julia Zirn und Andrea Kaminski
Das Konzept und die Anwendung des Modells
CIDTOOL
SPIRAL DYNAMICS IN ORGANISATIONEN
CIDTOOL
Wie Kurzinterventionen positiven Wandel und Engagement fördern. Ein Praxisbeispiel.
Practices Whitepaper #11
WISE INTERVENTIONS im Change-Management
von Ursula Niclauß und Anne Vier
Was sie so wichtig für moderne Organisationen macht
CONCEPTS WHITEPAPER #06
Rollen
von Detlev Trapp und Johannes Burr
Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für OKR Coaches und OKR-Interessierte
PRACTICE WHITEPAPER #06
GELUNGENE OKR Drafting Sessions moderieren
von Sebastian Luge
Wie es Shared-Leadership-Teams gelingen kann, Spannungen produktiv zu verarbeiten
CONCEPTS WHITEPAPER #05
Verteilte Führung und Prozesskonflikte
von Detlev Trapp und Marc Solga
Auf welchen Nährboden fallen OKRs in eurer Organisation?
CIDTOOL
OKR START CHECK
CIDTOOL
Leitmodell und Assessment
PRACTICES WHITEPAPER #08
WAS TEAMS ERFOLGREICH MACHT
von Marc Solga
Erfolgsfaktoren von lateraler Führung – Ergebnisse einer explorativen Studie
CONCEPTS WHITEPAPER #02
Wirksam führen ohne hierarchische Macht
von Marc Solga
Die wechselseitigen Erwartungen in Balance bringen
PRACTICES WHITEPAPER #07
Führen als Gestalten psychologischer Kontrakte
von Marc Solga
Model of agile leadership
PRACTICES WHITEPAPER #03
The 'Align - Empower' Model of agile leadership
von Marc Solga
Ein Leitmodell für agile Führung
PRACTICES WHITEPAPER #03
Das 'Align - Empower' Modell agiler Führung
von Marc Solga
Eine Landkarte für ganzheitliche Change- und Transformationsprozesse
CIDTOOL
Integrale Matrix
CIDTOOL
»3×2« Leadership Framework
Practices Whitepaper #01
Kleines Einmaleins für interpersonelle Führung
von Marc Solga
Eine integrale Betrachtung
PRACTICE WHITEPAPER #04
OKR-Einführungen erfolgreich gestalten
von Julia Zirn
Wie Organisationen ihre Anpassungsfähigkeit steigern können
CONCEPTS Whitepaper #03
DYNAMISCHE ORGANISATION
von Detlev Trapp und Marc Solga
Ein ganzheitlicher Ansatz für Organisationsanalyse und Organisationsdesign
PRACTICES WHITEPAPER #05
»Spotting Misfits«
von Marc Solga
Die eigenen Stärken und Entwicklungsfelder reflektieren
CIDTOOL
»3x2« - Leadership Self-Assessment
Cidtool
An integrative Framework Connecting the why, what an how of leading People and teams
CONCEPTS #01
»3x2« Leadership Framework
von Marc Solga